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安全生产要心无旁骛抓落实——常怀“归零”心态

  
评论: 更新日期:2013年03月13日

 廖泽龙总经理在云南电网公司安委会召开的2010年第一次会议暨2009年四季度安全分析会上强调:安全生产要心无旁骛抓落实。

  纵观过去的一年的安全事故我们不难看出,安全意识的薄弱是直接导致安全事故发生的最主要原因。要搞好安全生产、预防安全事故,人是最直接、最重要的决定因素。心态决定行动,行动决定成败。我们要始终保持清醒认识,坚决克服麻痹思想,消除侥幸心理,心无旁骛抓好安全生产的落实,常怀“归零”心态,才能做好安全生产。

  心无旁骛抓好安全生产的落实,做到“居安思危、警钟长鸣”。安全这根弦永远不能放松,可绷紧了、蹦久了容易出现问题,及时“归零”就能避免。无论在施工、检修作业中,抑或是操作任务中,我们把各个环节、各道工序的安全工作全部否定、归零,重新在头脑中拟定安全工作方案,制定相应措施,从零开始,逐一检查,周而复始,定能确保安全措施无虞。

  常怀“归零”心态,不断提高安全能力。“归零”心态是一个不断反省的过程,有助于让我们从事故经验中吸取教训,从案例分析中举一反三,有效遏制违章,保证人人安全、事事安全、时时安全。随着数字化、智能化电网战略的实施,新设备新技术的应用日益广泛,以前已经具备了的技能已经没有任何特别的优势。我们需要用“归零”心态去重新整理自己的智慧和能力,去吸收先进的、正确的、优秀的知识,不断提高自身的安全能力。保持一颗“归零”的心,才能竖起一对会聆听的耳朵,听得见他人的提醒和劝诫,及时纠正不安全行为,快速排除安全隐患。

  常怀“归零” 心态,向习惯性违章说“不”。众所周知,不论再精确的仪表用过一段时间后都会出现误差,指针不会自动复归“0”位,这就需要人为调校,手动“归零”。水满则溢,电力行业好多事故的发生,就是因为太熟悉、不把操作规程当回事,惯性思维造成的。当我们的安全意识出现暂时“偏差”时,当我们落入经验主义的圈套时,必须重新“归零”,才能从根本上杜绝习惯性违章。

  常怀“归零”心态,创新工作出效益。我们做安全工作必须善于从新的实践中发现新情况,提出新问题,找到新办法,走出新路子,也就更需要将安全工作进行“归零”。每天都重新开始,不断推动安全工作更加科学化、规范化、制度化、人性化,在安全生产和企业经济效益之间找到最佳的平衡点,既为安全工作的具体落实奠定扎实的基础,也可以实现安全生产与经济效益的“双赢”。

  从零开始,包含着对安全生产如履薄冰的危机感,包含着对安全生产居安思危的责任感,包含着对安全生产科学管理的使命感。不论过去对安全生产如何重视,如何抓紧,安全生产都应每一天从零开始。只要充分认识安全生产的重要性,扎扎实实开展“责任落实年”活动。始终保持安全生产的高压态势,把安全规章制度落到实处,形成人人头上有责任、人人关心安全生产的良好局面,把南方电网提出的“责任传递机制”落到实处,并从零开始,常怀“归零”心态,那么每天都是安全日,每月都是安全月,才能把安全心无旁骛抓实。

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