节后安全检查是企业的优良传统，对于促进企业安全生产发挥了重要作用，也是预防企业带病生产的灵丹妙药。但也有一些单位将节后检查当作例行公事，组织不严密，下基层进行安全检查一窝蜂，一哄而下，什么都查，反而什么也查不明白，应该发现的问题发现不了，应该查出的事故隐患却没有查出，失去了节后安全检查的意义。

实施节后安全检查是为了总结成功经验、找出节日期间存在的问题、查出事故隐患，指导基层进行整改，推动安全生产管理工作向纵深发展。因此，安检部门下基层进行节后安全检查，应该打破常规思维，区别不同情况，善于从不同的角度去发现问题。少数基层单位不在安全生产管理上下功夫，却喜欢在迎接上级检查上细琢磨，想方设法“捂”着问题，“盖”着薄弱环节。针对这种情况，安检部门节后下基层进行安全检查，都应该有不同的检查内容和重点，有选择地“拣”着查：首先是拣节后职工的安全生产意识查。查查职工思想是否还沉浸在假日的气氛中，安全这根弦是否有所松懈。查查基层干部是否保持如履薄冰的忧患意识，是否对职工进行了节后 。了解清楚，提出建议和要求，有助于夯实节后安全生产基础。其次是专拣那些弱项查，拣那些掩藏起来的问题查，拣那些容易忽视的问题查，拣那些安全生产管理中的细节查。

“拣”着查，还应该善于挑刺。挑刺难免要见“血”，“流血”必然疼痛。这样，才能促使基层发现安全生产管理中的薄弱环节，找出存在问题，认真加以整改。既要“拣”着查，更要常打“预防针”，还要多杀“回马枪”，及时督导基层发现和纠正问题，巩固改进的成果，防止事故的发生。

笔者在此建议，各单位春节后在对基层进行安全生产检查时，不妨来个“拣”着查。