根据国家安全生产监督管理总局令《企业安全生产应急管理九条规定》和冀中能源峰峰集团有限公司《关于贯彻落实<企业安全生产应急管理九条规定>工作方案》的通知为保证员工的安全与健康，特制定本应急处置卡。
一、工作岗位存在的危险因素及处置要点
1、危险因素
（1）、员工上岗前未休息好或存在思想负担，该危险因素会影响员工按章操作。
（2）、工具、仪器质量不合格，该危险因素会造成员工触电或受到其他伤害。
（3）、仪表指示不准确，该危险因素会造成员工对设备运行参数判断失误。
（4）、继电保护装置损坏或整定值不准确，该危险因素会造成发生短路、过负荷等事故时，保护不动作。
（5）、设备漏电，该危险因素会造成短路或员工触电。
（6）、接地系统故障，该危险因素会造成设备外壳带电或变电所遭雷击。
（7）、通讯设备故障，该危险因素会造成变电所工作人员无法与外界联系。
（8）、消防器材不合格，该危险因素会造成变电所发生火灾时，消防器材无法使用。
2、处置要点：针对上述危险因素，逐条制定处置要点：
（1）、员工自觉做到上岗前休息好，不带思想包袱上岗，值班人员在班前会上对员工精神状态进行安全确认。
（2）、不合格的工具、仪器禁止使用，并立即更换。
（3）、对指示不准确的的仪表进行维修、调校。
（4）、将继电保护维修好，并正确整定。
（5）、将漏电的设备维修好。
（6）、将接地系统维修好，保证变压器零线接地电阻不超过4Ω，防雷接地电阻不超过10Ω。
（7）、通知调度室将通讯设备维修好。
（8）、将消防器材维修好或更换。
二、变电所发生险情或事故，要第一时间按照处置要点做好先期处置，及时采取隔离和疏散措施，并按规定立即如实向机电区和调度室汇报。
三、在发现直接危及人身安全的紧急情况时员工要停止作业，或在采取可能的应急措施后撤离作业场所。