针对近期不少工伤投诉反映的共同问题，劳动和社会保障部工伤司有关专家表示，要想在因工伤残后能得到及时救治和补偿，就应该注意用好下面“三招”。
　　没参保要及时投诉

　　2003年5月，王某通过老乡介绍进入某建筑工地打工，因为有熟人介绍，就没有与用工单位签订劳动合同。当年6月26日，王某在抹灰时从装修架上掉下，胸第12椎体压缩性骨折。王某在医院躺了5个月，各种花费共总20多万元。后来，王某所在的建筑队散了，工头也不再支付其医药费。王某的家属无奈，于2003年11月7日到劳动保障部门举报。劳动保障部门要求其提供王某与用人单位存在劳动关系的证明材料，但王某只知道工头的名字，其它证明材料都没有。这种情况，劳动保障部门很难受理。工伤司的专家提醒，劳动者与用人单位应签订劳动合同、参加社会工伤保险，才能保障自己的合法权益。对企业违反用工规定的，劳动者要及时向劳动保障监察部门举报。

　　受伤证据要收集

　　河北的张小姐来信说，根据《工伤保险条例》的规定，劳动保障部门受理工伤认定申请后，可以对事故伤害调查核实。职工或其直系亲属、工会组织认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。她问，这是不是说自己就不用收集工伤的证据了？工伤司的专家说：虽然工伤举证责任由用人单位承担，但目前企业用工管理不太规范，出了工伤事故往往瞒报、藏匿或毁灭证据，作伪证、假证，拒绝调查等。为有利于工伤认定，职工或其亲属应尽可能提供事实证据，如工友证言、现场记录、照片、录音等。

　　诊断证明要保存

　　2003年初，来自河南的打工者刘某经朋友介绍，到某清洁公司做保洁员。2003年12月9日，刘某因腰疼到医院就诊，经X光检查诊断为“第5腰椎陈旧狭部裂”。刘某回忆，可能与他当年8月工作时从手推车上摔倒有关，于是要求享受工伤保险待遇。由于刘某不能提供受伤时的诊断证明书，仅凭三个月后的诊断报告无法证明其与工作时摔倒有关，结果他不能享受工伤保险。

　　工伤司的专家提醒：劳动者受伤时要及时诊断，一定要保留好首次医疗诊断书或病历本，这些才是工伤的最主要证据，否则，就如刘某一样，无法确定工伤情况，就不可能得到赔偿。