三、针对党员干部思想作风转变，做好 工作。
    作为煤矿企业来说，党员干部作风好坏，是衡量一个企业 抓的好不好的晴雨表，是影响和决定安全形势的关键一环。任何事物的生产发展变化都有一个由小到大，由量变到质变的过程。小洞不补，大洞吃苦。从主流上看，我们党员干部的作风是扎实的，是非常有战斗力的。但也不能排除存有抓安全心慈手软的好人主义作风，“事不关己、高高挂起”不负责任的官僚主义作风，讲在嘴上、写在纸上、挂在墙上、落实不到现场上的飘浮作风，虽然这三种作风在党员干部队伍中只是少数现象，但在思想上要引起我们的高度重视，如果忽视这些作风，任其蔓延，其潜在的危害不可估量，是会害死人的。虽然事故的发生在某种程度上存在着不可预见性，但人为的主观漠视隐患的存在是事故发生的必然性，因此，党员干部要时刻牢记党和人民赋予的权利，做履行“三个代表”的忠实实践者。不断强化 力度，要针对党员干部作风转变，从本单位做起，从领导干部带头做起，从每个职工自觉做起，牢固树立“安全责任重于泰山”的思想，什么时候、什么情况下都不能放松警惕，要以尽职尽责、扎扎实实的作风抓好安全生产，从思想上，意识、行动上自觉从严要求，确保安全。《规程》措施都是用我们矿工的鲜血和生命换来的，是科学规则，也是必须遵守的法则。要从政治的高度上去认识和理解“违章指挥就是违法指挥，违章作业就是违法作业，安全检查就是执法检查”的教育，人人增强依法按章作业的自觉性和主动性，确保安全。

    四、针对 活动形式创新，做好 工作。
    创新是一个企业兴旺发达的不竭动力，是继承与发展的辨证统一。同样做好 工作也要注意活动形式的不断创新，要在继承和坚持以往优良传统做法的基础上，进一步丰富和扩展 内容和形式，积极学习和借鉴其他兄弟单位的成功经验和先进做法，充分利用各种载体把职工群众喜闻乐见、形式新颖与群众广泛参与的业余活动有机结合起来，融入贯穿到 活动中，形成一个良好的职工群众自编自演、自娱自乐，自我教育、自愿参加的 活动氛围。 活动形式创新要抓出成绩、抓出实效，必须认识到： 形式很重要，但更重要的是要有实效。要坚持突出专业性、群众性、教育性、经常性、鼓动性、和引导性的原则，要以群众是否认可、效果是否明显、创新是否突出、生命力是否持久为检验标准。依此推动 活动形式的不断深入，，只有这样，我们的 活动才有生命力，才会取得实实在在的效果。