1.14  消防区域、消防通道未经允许不得随意占用，无故占用扣10元/次。

　　1.15  生产区域内动火，当班人员必须给予无条件配合，做不到或故意推脱的扣10元/次。

　　1.16  对岗位配发的各类安全防护用品必须按规定使用和保管，丢失赔偿，不按规定使用的扣5元/人次。

　　1.17  未经允许驾驶机动车辆的，扣当班驾驶员扣10元/次；无证驾驶的扣30元/次。

　　1.18  车辆必须按规定驾驶或停放，违反规定的扣10元/次。

　　1.19  违反各类危险化学品品的安全装卸、储存规定的，每次扣 10—50元。

　　1.20  机动车辆未戴防火罩在化工生产区域内行驶或停放，扣20—100元。

　　2    事故考核

　　事故发生后，应严格根据公司《事故管理制度》进行调查、分析、处理，由事故调查组确定有关事故责任人，并根据事故考核标准，提出相应的处罚方案。

　　3  激励措施

　　3.1   及时发现并有效处理危险物品大量泄漏、阻止事态扩大、避免发生重大事故的，奖50—500元。

　　3.2   及时发现并有效处理关键设备的严重故障，避免关键设备发生重大事故的，奖50—500元。

　　3.3   提出消除隐患的建议，改进工艺设备的安全措施，防止事故发生，对安全生产工作提出合理化建议并被公司采纳的，视效果大小给予奖50—200元。

　　3.4   及时发现并消除各类事故隐患，避免事故发生，可给予奖50—200元。

　　3.5   严格执行公司各项安全规章制度，对违章指挥、违章作业、违反安规的各种现象查处或举报有功的，可给予奖50—200元。

　　3.6   在处理重大事故中能挺身而出，措施得力，缩短事故状态时间，缩小事故范围，减少经济损失，避免人员伤亡的，根据贡献大小给予奖100—500元。

　　3.7   凡符合以上奖励条件的，由所在部门提出书面申请，报公司安全部门审核后实施奖励。