“狼来了”的寓言故事，我们都太熟悉了，它让我们牢记着千万不能说谎，说谎要被狼吃了的教训。但是今天，我要从安全的角度来给“狼来了”平个反。可以这样说，在安全上，我们不但不应该讨厌说“狼来了”，而且要鼓励大家说，要在开会的时候说，讲话的时候说，要把“狼来了”写上安全的标语，乃至写入安全培训大纲中。为此，在安全上，我认为“狼来了”的确是一句好话，因为它能把我们侥幸的心理中唤醒，能把我们从习惯的心理中挽救。
        狼，在中国人的思想里，它是危险与残忍的动手，这种想法早已根深蒂固。从安全学的角度来说，最残忍的事故莫过于安全事故。在荒原之夜我们遇到狼，那么我们很可能被它啃了肉，嚼了骨。即使不被它吃掉，我们能侥幸从狼口里脱险，那么也必定惊出一身冷汗，非三个月不敢走夜路不可。在安全上，小的事故割破了手，划伤了腿，已经给我们的生活和工作造成了不便。若是发生大事故，死了人，损坏了高价值的机械与仪器，那么必然破灭了一个人的梦想，伤害了一个家庭的幸福，甚至损害了一个企业的利益，毁掉了一个公司的形象，与此同时也会在社会上造成不良的影响。
        安全生产制的明确规定，作业现场的每一个人，大到集团公司的老总，小到班组队伍里的员工，都有权利和义务对安全负责，一旦发现安全隐患，有不利于员工生命和财产安全的冒险作业、违章作业情况出现，任何人都有权利提出警告，停止作业，即振臂高呼“狼来了”，那绝对不是危言耸听，也不是什么说谎。这就是现实生活中真真实实的“狼来了”的事情，所以我们必须把职工生命安全和国家财产安全放在最高尚、最重要的位置来对待，这样即使是真的“狼来了”，我们又有何惧、何慌呢？
        当然，有的时候，可能一次违章作业、一次冒险作业不会导致安全事故，那是偶然的。但是侥幸的安全心理是要不得的，侥幸心理是促成事故发生的几大心理中出现最为频繁的一个。其余的几种心理是——逞能心理、逆反心理、好奇心理也是容易导致事故的发生，但存在其余这几种心理的同时，也必定伴随侥幸心理的出现，从而导致安全事故的发生。经验证明，一次安全事故的发生，乃是几十次甚至成百上千次未遂事故的反复出现才诱发结果。因此，在有人对我们的不安全行为提出善意的劝告时，我们不要认为他是在虚张声势、故意唬人，这样的“狼来了”喊的对，喊的好。因为，在生产过程中，一次真正的“狼来了”都要不得，必须在每一次“疑似狼来了”的情况时加以制止，加以预防，提前握好“灭狼的武器”，提前制定“灭狼的预案”，组建“灭狼小组”，并明确小组中每个人的责任，这样时刻警惕，不时演练，一根弦绷紧，等“狼”真的来了，我们才不会惊慌，更不会丢了安全这只“绵羊”又搭了“性命”，这就可谓是“赔了夫人又折兵”啊！
        有这样一个工地，安全检查小组进入现场，发现有一个基坑的边坡防护没有做好，就提醒现场负责人有塌方危险。当时现场负责人认为，工地一直这样做也没出什么事情，安全小组简直就是大惊小怪，没事乱喊“狼”来了。因此，对安全小组提出的问题未做任何整改。安全小组撤出工队后的第三天，基坑就塌方了，三个工人被埋在土中，全部罹难。类似的还有一个单位，他们的架桥机已经残破不堪，存在很多隐患。一个有经验的老工人就提出，这样的机械不能再用了。机构保管人员听了就嘲笑他，说他越来越胆小了，怎么就玩起小孩子的“狼来了”的那一套游戏？结果不久架桥机侧翻，造成七死五伤。这两个事件充分说明，“狼来了”应该喊，而且要喊得响亮！有人喊了“狼来了”以后，听到这焦急的的呼喊，我们应该提高警惕，绝不能无动于衷，绝不能坐视不理。因为你的一次无视，因为有你的一次大意，完全就有可能造成葬送了一个和我们并肩做战的兄弟，将可能失去了一个对我们嘘寒问暖的亲人，将导致我们的企业走向失败。
        “狼来了”是一个态度严肃的 故事，在安全学上，它也是一条意义深刻的人性化标语。从安全生产法的颁布和安全生产责任制的制定之日起，安全工作已经被提为生产过程中最重要的工作，安全生产制度已经成为所有生产制度中的根本制度。但干安全、管安全绝对不能死管，强管，把安全弄成枯燥的条条框框，它需要的是脑子灵活，勇于创新。
        在企业发展日新月异，蒸蒸日上的今天，在各项工作取得新突破、新成就的今天，安全管理工作仍是摆在我们面前的一件头等大事、要事，本质安全、安全高效矿井的建设和发展，还需要我们用“狼来了”的故事一代一代地传下去，因为它不在一个寓言故事，而是促进我们抓好安全，做好各项工作的“紧锢咒”，是我们企业迈向成功的“兴奋剂”，我们必须充分地利用好这一原则，把安全抓上去，抓出成效，才是安全管理人员做好本职工作的唯一出路。