枣矿集团柴里煤矿座落在山东省滕州市西岗镇境内，于1964年建成投产，是我国第一对厚含水冲积层下开采特厚煤层的实验型矿井，经过三次改扩建后年核定生产能力已达到280万吨。目前矿井已经发展成为一个集煤炭生产、洗选加工、煤焦化工、矸石发电、机械修造、电子科技、商贸流通、水泥制造、生态工程、文教卫生、后勤服务于一体的综合效益型企业，现有在册职工1.1万人。近年来，柴里煤矿工会群监会以继承为基础，以创新为灵魂，以求实为目的，积极探索群监工作的新思路、新方法，取得了显著的成效，充分发挥了群监组织的作用。

创新工作方式，实施多维度安全监督

柴里矿群监会按照“抓安全监督寸土不让，抓督促整改得寸进尺”的理念，围绕“多维度监督零距离，督促整改零遗憾”的工作目标，坚持组织多维度安全监督。

柴里矿群监会认为，在煤矿安全生产管理中，各个方面、任何环节细微的疏忽、纰漏都会直接或间接影响安全生产，群监会要实施有效监督，切实发挥作用，就必须对矿井进行全方位、多层次、多视角的多维度安全监督。因此，在安全监督中，他们既揭示安全生产中的“暗点”，也宣扬“亮点”，既扮“笑脸”也唱“红脸”，既监督干部也监督职工，既查区队班组也查机关科室。主要采取“周末查岗”、“零点突击”、“安全管理问卷调查”、“行政领导安全工作作风群众测评”、“随机抽查”、“拉网式排查”、“行政检查查后查”、“现场出题测试”、“问题整改跟踪监督”、“多维度安全质询”等方式，坚持对矿井安全生产的各个环节、方方面面进行多维度安全监督，并利用《柴里煤矿群监会安全监督检查通报》，及时向全矿通报发现的问题并逐一落实整改责任单位、责任人，提出整改意见或建议，安排群监员进行跟踪督促整改，并对监督检查发现的安全生产先进人物、创新做法、典型经验也进行了详细的通报宣扬。

这种多维度安全监督方式，及时反映了矿井安全生产各个环节、各个层次的真实情况，揭示了一些比较隐蔽的问题，查处了一些被其他部门忽视的隐患，同时，也发现了一批默默无闻的安全生产先进典型，产生了一举多得的良好效果，得到了矿党政领导的肯定和职工群众的赞誉。据统计，2007年以来，这个矿群监会多维度安全监督共查处各类问题500多条，发现、宣扬各个层次的安全生产先进典型30多个，随后，矿宣传科对群监会发现的先进典型进行了深入宣传报道，产生了广泛的影响。