第五，落实主体和责任制，纳入业绩考核。企业是安全生产的责任主体。安全生产工作必须建立、落实企业法定代表人负责制，主体和责任制相辅相成，共同构成安全生产工作基本责任制度。企业主要领导是安全生产第一责任人，发展生产是业绩，安全生产也是业绩，要把安全生产纳入生产发展规划，逐级抓好落实。企业直接掌握生产经营决策权的第一负责人，必须对本单位的安全生产负总责，创建本质安全型企业，切实保障职工的生命安全和健康权益。第一负责人必须亲自带头，进行经常性的定期的监督性的安全检查和日常安全巡回检查，这是搞好安全生产的一个重要措施和手段，也是加强监管和减少或杜绝各类事故发生的必经途径。党对安全生产工作的指导，主要体现在大政方针、法制建设、工作格局、运行机制、舆论导向、政治保证等方面。很重要的一条，就是要明确责任制的落实，纳入政绩业绩，作为评价使用干部的重要依据。企业在落实法定代表人负责制的基础上，要层层建立安全责任体系，依法履行安全生产责任，加强企业内部管理，搞好安全生产工作，搞好安全监管，把住安全许可、项目安全评价、设计审查和竣工验收等关口，从源头上解决问题。
          第六，加大科技投入，实施科技兴安战略，加强安全科研开发和技术改造，用科技创新引领和支撑安全发展，提高事故防范和处置能力。一要加快安全科技重大项目、重点课题研究攻关，尤其把高危领域的监测、防治、应急救援等技术作为重点。二是研发集成先进技术设备，为隐患治理和安全技术改造提供技术支撑，推广先进适用技术和设备，淘汰危及安全的工艺设备。三是重点引进安全专业人才，加快企业安全建设的步伐。全面落实"十二五"安全生产科技规划，加强安全生产领域的科技创新与进步。搞好产、学、研结合，推进原始创新、消化创新，搞好科研成果的转换与应用。加强安全技术改造，淘汰落后的技术装备，提高企业安全科技含量，提升本质安全水平。
        第七，加强安全文化建设、安全生产宣传教育和培训工作。加大安全生产法律法规、方针政策、工作部署、典型经验的宣传和对典型事故案例的曝光，营造舆论氛围；采取有力措施，增强企业负责人、管理人员、员工的安全意识；全面加强安全培训工作，提高从业人员的安全素质。实施"全体职工安全素质工程"。宣传普及安全法律和安全知识。提高全体职工安全意识，动员全体干部职工更加重视和支持安全生产工作。毛主席曾经说过："没有文化的军队是愚蠢的军队。"培训是提高职工素质的主要手段和重要途径，许多事故的发生主要是无证上岗，法规和安全意识淡薄，只有强化培训，才能提高全员的素质，只有加强培训，才能保证正确操作和使用先进的装备和应用先进的技术，才能真正体现合理化、科学化、规范化管理。对职工进行强制性的 和培训。加强对安全生产的舆论监督。充分发挥工会等群众性团体的作用，保障职工安全健康权益。将安全生产纳入"平安建设"，使各具特色的安全文化进工段、进班组。
        第八，加强安全生产应急管理。抓好预案体系建设，做到企业预案与总体预案、专项预案、具体预案相配套、相衔接，并确保预案质量；抓好应急法规标准体系建设、应急救援队伍体系建设、信息平台体系建设、应急管理指挥体系建设；加强安全队伍建设，推进安全监管体制、机制、手段、方法创新，提高工作效率，强化安全监管监察队伍建设，提高履职能力。做好应急预案工作，提高防范处置重特大事故的能力。加强预案工作，抓紧建立覆盖各单位的应急预案体系，搞好培训演练，落实预案责任和防范措施；加强三级安全生产应急救援机构建设；规范事故信息的收集、报送和处理，提高应急能力和事故处理效率；加强各单位、各工段之间的联系，建立"统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效"的安全生产应急救援工作机制；加强事故防范，配足应急救援的设备和物资；要全面完善应急预案。各种预案要一目了然，具体管用，切实增强针对性和可操作性；要按照"四不放过"原则严肃查处事故。
          第九，促使安全生产走上法制轨道。加强立法工作，健全完善法律法规体系和规程标准体系，做到有法可依，有规可守、有标可循；推进安全生产普法工作，让安全生产法律法规进企业、进工段；强化执法工作，严厉打击违规生产行为，依法严肃查处各类事故，加大责任追究力度。企业的主要负责人要严格执法，六亲不认，不怕得罪人，让安全执法真正"硬"起来，"狠"起来，"严"起来，绝不能心慈手软，真正建立安全生产的长效机制。
        现阶段的安全生产工作，面临着诸多的新情况、新问题，要发扬实事求是、改革创新精神，大胆实践，深入探索，实现安全发展。 搞好安全生产，实现安全发展，必须把科学发展观真正落实到安全生产领域的各个方面和环节，抓住工作重点，采取切实可行措施，务求取得实效。
        一言以蔽之，安全生产任重而道远，需要企业干部和职工同心同德，真正实现安全生产，把事故隐患消灭在萌芽状态。
       
                                               气体公司
                                               贾春生
                                               2012年5月8日