1.目的
为规范我公司 培训管理工作，提高全体员的安全素质与安全操作技能，减少人身伤害事故、杜绝职业危害事故，根据国家有关法律法规的规定，特制定本管理办法。
2.范围
本办法适用于本公司职工、外来检修协力人员、实习人员、参观人员的 培训的管理。
3.术语
3.1安全：免除了不可接受的损害风险的状态。
3.2事故：造成死亡、疾病、伤害、损坏或其他损失的意外情况。
3.3施加影响：宣传教育、文件传达、签订协议、现场监控等。
3.4三级 ：指总公司、车间（部室）级、工段（班组）级。
4.主要职责
4.1安全环保部是公司 培训工作的主管、实施与监督部门，负责对新入厂人员进行公司级 工作；负责对各单位日常 培训、班组安全活动实施情况进行检查考核；负责协调公司各级安全生产管理人员的培训、取证工作；负责协调特种作业人员的培训、取证、复审工作；负责对各单位 与培训管理工作进行检查与考核工作。
4.2各部门（车间）负责对新入厂人员（实习人员）进行部门（车间）级、工段（班组）级的 培训工作；负责在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，应对涉及的有关操作、维护、检修人员进行专门的 与培训工作；负责进行转岗人员、离岗6个月以上重新上岗者的部门（车间）级、工段（班组）级的 培训工作；负责落实特种作业人员必须取得特种作业操作证后，方可上岗作业。
4.3设备技术部负责对单项工程的外委项目负责人员 施加影响；负责对外来检修协力人员进入作业现场前的 培训工作；负责对外来检修协力人员进行我公司有关安全制度的宣传教育和告知。
4.4各职能部门负责对其有联系的外来参观人员进行有关安全制度、可能接触到的危险源及职业健康安全知识的教育和告知工作。
4.5各单位负责对管理职责范围内的人员进行安全法律法规、各类安全管理制度、职业健康安全知识教育培训工作。
5.工作程序与要求
5.1新入厂人员三级 规定
5.1.1凡新入厂职工、实习人员，必须先由公司厂办公室进行身份资格确认合格，然后开据“ 通知单”，到安全环保部进行公司级 。
5.1.2公司级 合格后，填写三级 卡，进入部门（车间）级教育；部门（车间）级教育合格后，填写三级 卡，进入工段（班组）进行教育。外来实习人员无须填写三级 卡，各单位负责保留各自的 试卷。
5.1.3三级 均采取课堂讲授与现场参观相结合的教育形式，三级教育时间为：公司级教育不少于1天；部门（车间）级教育不少于1天；工段（班组）级教育不少于1天。机关部室没有下属作业区（班组）的单位，进行二级 。
5.1.4各级 必须进行书面闭卷考试。新入厂职工在三级 合格后，方可安排进入岗位工作，1年后安排进行一次书面安全复考。各单位将所有试卷、教育档案统一上交给安全环保部进行归档管理，建立三级 管理记录台帐。实习人员的各级 合格后（由实施教育单位分管 的人员，向厂办汇报确认。），方可进入实习岗位。
5.1.5对于三级教育不合格（或未进行教育）人员，不得安排其进入岗位，将适当延长教育时间，给予补考，合格后方可进入岗位。
5.1.6各类 档案记录均要求实行本人实名签字制，确保 培训记录的实效性。
5.1.7公司级 由安全环保部部长或分管 的科员任教；部门（车间）级 由分公司领导或专职安全员任教；班组 由班组长或班组安全员任教。
5.2三级 与培训内容规定
5.2.1公司级教育包括本单位安全生产概况及其主要工艺特点、安全生产基本知识、本单位安全生产规章制度和劳动纪律、安全生产法律法规知识、安全生产责任制、典型事故案例、厂主要危险区域、危险源、危险部位与防范注意事项；职业危害防护知识、现场参观教育（主要参观生产工艺流程、介绍生产现场的主要设备、危险区域、危险源、危险部位及以往事故出事地点等）等。
5.2.2部门（车间）级教育包括本单位安全管理的主要规定和要求；本单位基本概况与生产工艺特点；本单位主要机电设备特点与安全性能；本单位主要危险源、危险区域分布情况及其注意事项；本单位多发性事故及其预防对策；本单位易出事故部位，设备及其注意事项和应变措施；相关单位的安全注意事项；典型事故案例以及应当吸取的教训；现场参观教育（主要内容可参照公司级内容.）。分配在机关部室没有进班组的人员，进行二级 ，但本岗位与人员的安全生产责任制、安全操作规程知识必须教育。
5.2.3工段（班组）级教育包括班组概况及其生产流程和任务；班组主要机电设备性能、特点及其安全防护装置；班组的危险源点及其控制措施与注意事项；班组易出事故类别、特点及预防对策；本班组常见设备故障及其排除方法；劳动保护用品知识及其穿戴要求；本岗位与本工种的安全操作规程教育；本岗位人员的安全生产责任制等。
5.3岗位变动、工种变动、离岗六个月以上重新上岗人员的 ：经公司厂办确认后，必须进行相应的车间（部室）级、工段（班组）级 ，合格后方可进入岗位作业。此类人员也要进行闭卷考试建立教育台帐，车间（部室）负责保管好 试卷与记录，建立相应的 台帐上报安全环保部备案。
5.4新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前 ：各责任单应对涉及的有关操作、维护、检修人员进行专门的 与培训工作，确保职工熟悉掌握新工艺、新技术、新材料、新设备设施的相关安全操作规程知识，了解安全防护与应急救援程序；各责任单位负责保管好 试卷与记录，建立相应的 台帐上报安全环保部备案。
5.5外来检修人员、外委工程项目人员的 ：凡新进入我公司的外来检修人员、外委工程项目人员，设备技术部负责对其进行进入作业现场前的危险源知识安全交底教育工作；负责对外来人员进行我公司有关安全制度的宣传教育和安全操作规程告知；负责保管好安全交底教育工作记录与台帐。
5.6外来参观人员的 ：凡外来参观人员进入我公司现场参观前，必须取得我公司职能部门的确认同意，并确定好参观路线，由相应部门负责落实专人对外来参观人员进行有关安全制度、可能接触到的危险源及职业健康安全知识、应急知识的现场告知 ，然后由专人带领进行现场参观。相应部门要保管好 告知书记录。
5.7各级安全生产管理人员的安全资格教育培训、取证工作：各车间（部室）负责识别本单位的行政主管与安全分管领导、专职安全员的“安全管理资格”取证情况，及时将培训需求上报给公司安全环保部，安全环保部协调人员参加政府组织的培训、取证工作；公司领导的“安全管理资格”取证情况，由安全环保部向政府部门汇报、协调人员参加培训、取证工作。
5.8班组长 培训规定
安全环保部每年集中组织安排一次对各单位的班组长、工段长进行安全知识教育培训工作，培训内容以各类国家安全法律法规、公司安全制度、各类安全标准、应急响应救援知识等为主，以提高我公司基层安全管理工作水平。
5.9检查与考核
安全环保部每季度组织对各单位 与培训管理工作进行检查，对未按照公司制度要求执行的，按照公司《安全生产管理考核细则》进行具体经济考核。