(一)接受维修部主任及副主任的直接领导,负责本区维修工作及管理。
(二)负责把具体工作任务落实到个人,经常检查、抽查维修区内人员的工作状况,工作完成情况和工作完成质量。
(三)及时督促完成突发性的维修工作。
(四)努力作到当天的维修工作当天完成,方便群众,用料合理保证质量。
(五)认真做好维修日记录工作,材料领用登记、杜绝人情送料现象的发生。
(六)作好考勤工作,按月上报区里人员的出勤状况。
(七)讲求经济效益,合理安排人工,节约使用材料。
(八)负责维修范围内的安全、防火、卫生等工作,经常对员工进行 。
(九)鼓励员工提高业务技能,经常进行业务学习、交流;教育员工在工作时,注重自身形象,最大限度的方便群众。
(十)完成维修部主任及副主任交办的各项其他任务。
(十一)落实学校、物业公司、维修部各项管理制度及规范,提高管理水平。