食品公司车间量化考核制度

  
评论: 更新日期:2024年10月01日

. 生产期间严禁旷工,不得迟到、早退。无故旷工一天,倒扣工资两天,每月旷工累计三天以上者(含三天),对其作除名处理(未经批准的休假一律视为旷工)。迟到、早退10分钟以上者扣25分。

.严禁在厂区、车间、仓库等生产场所吸烟,违者扣30分。

严禁穿戴工作衣帽、工作鞋出入车间或生产场所以外的地方,违者扣40分。门卫监督不善扣10分。

未经许可,严禁公司员工带非本公司人员进入车间,违者扣当事人及门卫30分。

.早餐、午餐严禁喝酒(因公除外),工作时间严禁吃零食,违者扣30分。

.严禁偷拿、偷吃原辅材料,违者扣40分,偷拿产品者扣50分并按产品价格赔偿。

.进入车间必须经过滚刷程序—-洗手消毒程序——一风淋程序,由门卫负责监督执行,违者扣当事人和门卫各5分。

.生产时间严禁擅自离岗、串岗。违者扣当事人及组长5分。

.工作时不得扒、压、蹬、倚工作台,不准抓耳挠腮、随地吐痰、触摸与工作无关物品。违者扣5分。

严禁在厂区、车间、工作场所乱扔垃圾。违者扣5分。

严禁违规操作,不得私改工艺,违者扣30分。如造成事故,后果自负。

不得以任何理由消极怠工或煽动他人消极怠工,更不得散布谣言扰乱正常生产秩序,违者视情节扣20一40分。造成严重后果者,扣除工资并作除名处理。

生产期间,不得无理取闹、打架骂人、追逐打闹,影响正常生产秩序,违者扣30分。

工作时间不允许聊天说话,违者扣当事人及组长各5分。

生产期间如无正当理由,必须服从领导分配工作或调动工作,按时完成任务,违者扣30分。

生产期间,非特殊情况,不得以任何理由怠工而减慢加工速度,影响后道工序和原料保鲜,违者视情节扣当事人5-10分。

不得携带个人物品或任何小饰品进入车间,违者扣5分,门卫扣2分。

不得浓装艳抹、涂口红或指甲油进入车间,违者扣5分,门卫扣2分。

车间员工不得外露头发或肢体,违者扣当事人和组长各2分。

车间门窗示得随意打开,违者扣当事人5分。

注意个人卫生,保持辖区环境清洁,未达标准扣5分。

节约用水、用电,不得无故浪费,违者扣当事人和组长各5分。

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