（二）、包机制度
        1、严格实行“设备包机责任制”，做到设备包机到人，责任落实到位，真正形成了“人人管设备，人人有责任”的良好氛围。
        2、加强设备的正常维护工作，对运转设备实行包机到人制度，每台设备都要明确责任人，确保维护到位。
        3、对制度的执行要严格管理，严格考核。要做到严格按照规定执行，细化管理考核工作，真正落实包机责任制，做到台台件件设备落实责任到人，实行挂牌管理。
        4、实施重点设备的挂牌管理，重点设备必须有醒目的标志牌和完好牌。
        5、包机组长必须对设备会修、会操作、会排除故障，懂原理、懂结构、懂性能、懂生产过程。
        9、包机组必须准备好合格的所包设备的配件以备用。
        10、包机电工应必须经常对自己承包部位进行重点检查和维护，严格加强设备维修质量，发现问题及时处理，保证设备的安全运转。
        （三）、设备包机到人考核制度
        一、设备包机到人管理考核领导小组组织机构
        组  长：防治水副总工程师 
        副组长：防治水科科长、探水队队长、技术员
        二、设备管理考核制度
        （1）、处罚
        1、设备卫生未按时打扫或不打扫的，视其情况，处罚包机人50-100元每人次；
        2、设备停用期间未对设备进行遮盖和对油管进行包裹的处罚当班班组长100元，探放水工50元。
        3、探放水钻机存放地点不当或未按指定地点存放钻机的处罚责任人100元，未将钻机管理牌及时悬挂在钻机存放地点的处罚责任人50元。
        4、探放水钻机未集中存放或现场未摆放整齐的，处罚当班责任人每人50元。
        5、安全警示标牌，设备标牌和设备部件等掉在地上的要及时收起或恢复，不能恢复的及时逐级上报相关部门处理；若发现问题未及时汇报或隐瞒不报者，处罚当事人20-100元每人次；
        6、各设备责任人，要保管好自己的设备标牌，发现有脱落迹象的或已脱落的要及时恢复，设备标牌丢失的，由设备责任人负责，在1天内恢复；
        三、设备维护保养考核制度
        （1）、处罚
        1、包机人要按相关要求，对现场设备进行巡检，发现问题要及时逐级向上级汇报。若发现问题未及时汇报或隐瞒不报者，处罚当事人20-100元每人次；
        2、未进行班检工作的，处罚包机人100-200元每人次；
        3、未按要求对设备进行班检的，处罚包机人10元每人次；
        4、不服从队内安排，拒绝执行队内下达的任务的班组或个人，处罚班组100-200元每次或处罚个人50-100元每次；
        （2）、奖励
        1、对设备检修维护工作总体做的好的个人或班组，给予100-200元每月的奖励；
        2、对设备检修维护工作作有特殊贡献或点检工作十分出色的个人或班组，队上将根据情况对其进行50-200元的奖励。
        八、设备事故分析制度
        设备在运行过程中或其他任何情况下发生事故，要按以下事故分析制度执行：
        一、事故发生后，所在班组及有关人员立即将事故过程记录详细交队内负责人。
        二、队内负责人根据事故记录内容，上报机修厂，然后召开有关部门负责人、技术人员进行事故分析。
        三、通过事故分析会，分析事故的造成原因、事故等级、责任、考核、整改措施办法等。
        四、人为造成事故者，根据公司的规章制度给予处罚。
        五、属技术性事故或设备陈旧原因造成的事故，立即进行技术改造和设备更新。
        六、迅速组织人员进行抢修，确保生产的正常运行。
        七、对事故造成的损失和影响，整个事故过程的分析结果，队内负责人写出详细的书面报告交安监处，并存入档案。
        八、通过事故发生及分析结果对全体员工进行事故教育，加强责任心，吸取经验教训，严防再一次发生。
        九、施工现场管理制度
        1、不得安排单人到独立地点作业。
        2、施工作业人员必须自觉遵守现场有关文明施工、安全生产、治安、消防和劳动纪律等规章制度。
        3、进入施工现场必须戴好安全帽，严格遵守操作规程，正确使用个人防护用品，严格执行安全防护措施。
        4、施工中任何人不得擅自动用和拆除脚手架、栏杆、防护罩、防护设施、安全标志牌，不得私开机械设备、私拉电线。
        5、施工作业人员应严格执行本工种范围内的要求和规定，不得擅自离岗，更不得将自己的工作委托他人或随意改变工作程序和内容。
        6、施工作业人员不得违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，发现险情应采取措施并立即向有关人员报告。
        7、施工人员必须严格按“作业规程”、“操作规程”及“煤矿安全规程”的有关规定执行；必须按有关规范要求施工，工程质量必须达到规范要求。
        十一、探水施工考核办法
        一、钻机易损零部件损坏处罚标准,
        1、钻头坏、丢一个/次，罚款500元；
        2、马达坏、丢一个/次，罚款1000元
        3、垫圈坏、丢一个/次，罚款10元；
        4、密封圈坏、丢一个/次，罚款20元；
        5、螺母、螺钉坏、丢一个/次，罚款20元
        6、操作台架坏、丢一架/次，罚款200元
        7、接头坏、丢一个/次，罚款30元；
        8、减速箱坏一个/次，罚款50元；
        9、胶管坏、丢一个/次，罚款20元。
        上述项目正常耗损除外，其余部分在探放水队全月工资中核减平均到每个人工资中扣除。
        二、钻孔质量验收标准
        1、当班验收员应该对钻孔倾角、方位角、孔深数据进行详细验收，并做原始记录，弄虚作假一次验收员罚款100元，班中汇报进尺弄虚作假的发现一次处罚施工班组长100元，发现两次以上免职、停工。
        2、当班班组长严格按钻探设计施工钻孔，有随意更改钻孔参数的，班组长处罚200元，队长处罚300。
        3、钻孔倾角、方位角允许误差1°，进尺允许误差0.2米，钻孔开口位置允许误差0.5米，误差超过此范围一次当班组长罚款100，队长罚款100。
        4、钻探作业过程中，钻机整体有位移超过0.1米得，当班组长罚款100元，队员各罚款50元。
        5、负责排查隐患的班组长必须亲自落实隐患的处理，处理不及时一次，班组长罚款50元，队员各处罚30。
        6、上班处理不了的隐患未向值班室汇报或汇报不及时的，班组长罚款50元。造成事故的报安全科调查处理。
        7、钻机必须在20m范围内集中存放（包括开关、钻机、钻杆、架子、牌匾等所有设备和物件）；否则处罚当班责任人100元，队长100元，移完钻机未清理现场或钻场周围5米范围内管理混乱的，处罚当班班组长100元。  
        8、拆下来的水管扛到指定地点摆放整齐，排水管必须吊挂平直。否则处罚班组长50元，成员每人30元。
         9、每班必须清挖大小泵一次50元；挖小泵池、沉淀池一次；不及时清挖水池造成泵堵巷道积水一次处罚50元，造成烧泵扣200元。
         10、各班班组长必须做好现场原始记录，注明作业地点、孔号、角度、方位、时间、岩性变化，钻探进度，钻进过程发现的异常现象、钻机的运行情况。如发现记录不全每次处罚20元。
         11、未尽事宜（易损零部件）损坏者，由队部决定处罚。
        十二、施工任务考核制度
             1、探水队施工的钻孔进尺任务和零星工程按月进行考核，探水队每月汇总当月工作任务完成情况，报矿调度室、防治水副总工程师、生产矿长审核，调度室按每月实际完成工作情况进行工资考核。
             2、探水队必须定出每班施工任务计划，每班正常打钻时间不能少于8小时，每班正常打钻进尺煤巷不能少于120m，岩巷不少于60米，遇到特殊硬岩需汇报矿调度室，安排跟班调度员或者生产、防治水科现场核实。
             3、每个职工井下出勤不少于26个，婚丧嫁娶等特殊情况除外，否则没缺一天处罚30元。
        4、当一个施工地点无法施工时，探放水班组长必须在第一时间汇报矿调度室，安排在另一个施工地点施工；不能找借口或私自停止施工作业。如真正遇到无施工地点时，探水队必须组织所有人员进行专业学习，要有学习内容和填到记录。由防治水副总工程师和生产矿长、矿长助理抽查，否则不予记工。
        5、在钻孔施工中要认真定好方位、倾角，降低费孔率，费孔率不大于20％，20％以内的进尺计入月进尺考核，超过20％的部分不计进尺。
        6、由防治水科组织探水队进行参与的井下采掘区域的物探工作，在探水队完全掌握瞬变电磁仪井下操作后，有探水队全面负责进行井下物探工作，所有的瞬变电磁物探资料由防治水科进行结论分析。
             7、每月按每班60m完成探水进尺时，探水队可拿到目前的工资，反之，每少一米按实际完成部分每米的工资标准进行处罚。
        十二、请销假制度
        1、请假人员必须提前一天向班组长、队长提出请假，否则不予批准。
        2、探水队长必须严格审查探水人员的请销假，否则因麻木批准造成工作延误的处罚探水队长200元。
        3、原则上不允许电话或者是让他人代理请假，特殊情况除外，否则一律不予准假按旷工处理。
        4、未履行请假手续不按时上班的一律按旷工处理，如有意外矿方一律不予承担责任。
        5、未尽事宜按矿相关制度执行。