第一章　总　则　
        　
        第一条　为进一步加强机动车辆及驾驶员安全管理，杜绝和减少各类车辆设备、交通事故，确保国家财产和人民生命健康安全，保证安全生产。根据有关规定结合集团公司实际，特修订本规定。
        　　第二条　各级安全部门、机电物资部门、人力资源部门、财务与产权管理部门要按职能分工抓好分管工作，并相互协作，共同做好集团公司机动车辆及驾驶员的安全监督管理工作。
        第三条　本规定适用于集团公司所属各单位、集团各成员企业对其所购置的机动车辆，及其对所属劳务组织、分包队伍以及租赁的机动车辆及驾驶员的管理。
       
        第二章　相关职责　
        　
        第四条　　安全部门职责：
        集团公司安全主管部门：
        1、归口机动车辆及驾驶员的安全监督管理工作；
        2、组织或参与车辆伤害事故的调查处理；
        3、负责车辆伤害事故的统计报告。
        各单位安全主管部门：
        1、负责建立健全并督促落实机动车辆及驾驶员安全管理制度；
        2、负责对驾驶员持证上岗、遵章守纪等情况进行监督检查；3、负责组织对驾驶员进行 培训；
        4、负责组织厂内机动车辆驾驶员操作证的取证和复审，以及驾驶员驾驶执照、从业执照的年审工作；
        5、负责机动车辆户籍管理；
        6、组织或参与车辆伤害类事故的调查与处理；
        7、负责车辆伤害类事故的统计报告。
        　　第五条　机电物资部门职责：
        集团公司机电物资部职责：
        1、归口集团公司机动车辆的实物管理工作；
        2、负责组织大型施工生产车辆驾驶员“设备操作证”的发放、管理；
        3、组织或参与重大机动车辆设备事故的调查与处理，参与车辆伤害类事故的调查与处理；
        4、负责机动车辆设备事故的统计报告。
        各单位机电物资管理部门：
        1、负责建立健全并督促落实机动车辆安全操作堆积及安全管理制度；
        2、负责机动车辆安全技术状况、设备安全运行及机动车辆设备管理制度落实的监督检查；
        3、协助组织大型施工生产车辆驾驶员“设备操作证”的发放、管理；
        4、负责机动车辆的技术、安全鉴定及管理；
        5、负责建立机动车辆档案；
        6、负责组织制定并督促落实机动车辆重大隐患整改方案；
        7、组织或参与机动车辆事故的调查与处理；
        8、负责机动车辆设备事故的统计报告。
        　　第六条　人力资源部门职责：
        集团公司人力资源部：
        1、负责指导、协助用人单位招聘机动车辆驾驶员；
        2、协助组织大型施工生产车辆驾驶员“设备操作证”的发放工作；
        3、参与车辆伤害类事故的调查与处理；
        各单位人力资源部门：
        1、负责机动车辆驾驶员的试用、录用、解聘工作；
        2、负责建立机动车辆驾驶员档案；
        3、协助、配合安全部门做好机动车驾驶员的安全培训及考核工作；
        4、参与车辆伤害类事故的调查与处理。
        　　第七条　各单位财务与产权管理部门负责对本单位机动车辆各类费用的收缴、筹集，并监督落实。
        　第八条　机动车辆及驾驶员所属单位（项目部、厂队）职责：　1、严格执行上级并适时建立本单位机动车辆及驾驶员管理制度；
        2、负责对本单位机动车辆及驾驶员管理的各项制度、规定的执行情况进行监督检查；
        3、负责机动车辆驾驶员聘用、解聘信息资料的提供；
        4、负责经常性的 培训的组织和落实工作；
        5、负责建立机动车辆及驾驶员档案；
        6、负责机动车辆的维护保养及安全运行；
        7、参与机动车辆设备事故及车辆伤害事故的调查与处理；
        8、负责机动车辆设备事故及车辆伤害类事故的统计报告。