1、上班时，提前15分钟到岗，迟到每次扣款20元。

2、每个班次无故不到者，按旷工考勤。

3、原则上每月不允许迟到三次，超出加倍处罚。

4、班前有事要提前一天请假，要有请假条。特殊情况电话请假，批准后方可请假。

5、严禁班中有串岗、早退现象，有事向带班负责人或班组长请假，经批准方准请假，办完事迅速返岗，原则上不准超过30分钟，否则一次罚款20元。

6、严禁班中看与本岗位无关的书籍，违者罚款20元。

7、严禁班中喝酒或酒后上岗，一经发现，视情况按事假处理，罚款100元，严重者劝退。

8、班中要团结、和谐、礼让，严禁发生口角矛盾，违者罚款50元。

9、严禁班中睡岗，一次罚款20元

10、            保持主控楼操作台、电脑、桌椅卫生干净，物品摆放整齐，违者考核20元。

11、            本岗位所负责的工具物品要交接清楚，丢失照价赔偿。

12、            各班次对炉顶，主卷扬所负责的卫生区域，每天要进行清扫。每周一次（周一）对主卷扬室、炉顶卫生大清扫，要求地面干净无杂物，无油污，无死角，物品摆放整齐。否则考核20元。

13、            现场检修完毕后，遗留残物要让维修人员清理干净。如果他们未清理，本班清理。不清理一次考核50元。

14、            主卷变频器，油泵，润滑站要求每周一换一次。槽下、炉顶油泵每个班次（下班前）换一次。炉顶旋转布料器每周白班换一次。违者一次考核20元。

15、            每天设备要按顺序巡检，发现漏检一次考核20元，重大隐患漏检一次考核50元。

16、            现场设备严禁有跑、冒、滴、漏，长明灯，长流水情况，违者考核20元。

17、            交接班时要了解设备运转情况，对本班发生的设备事故、隐患要记录清楚，能处理的要及时处理。下班时处理不了，写出原因，防范措施。记录不清考核20元。

18、            发现问题及时处理，处理不了要及时上报，如果能处理而造成减风、休风等现象，上级考核中主操承担70%，助手承担30%。

19、            在交接过程中，对发生事故问题不清楚，上下班各考核20元。

20、            严禁废油乱倒，违者考核20元。

21、            对重点设备，重点部位加大巡查力度，漏查一次考核20元。

22、            卷扬上料错误未造成事故考核200元，未及时发现造成事故考核1000-3000元。