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劳务队伍负责人安全生产责任制考核表

  
评论: 更新日期:2023年07月25日
项目名称
考核时间
被考核人
身份证号
序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分扣分说明
1贯彻安全生                                                    产责任度、规章制度未认真贯彻安全生产责任制度、规章制度和项目部安全管理制度的,扣 10 分。                                                    未经常组织学习安全规程、规章制度的,扣   10 分。                                                     10


2安全防护未给工人配备合格的劳动防护用品的,扣   10 分;                                                    按合同应由施工队伍制作的各类安全防护设施有一项不符合公司和项目要求的,扣 5 分;                                                    带入施工现场的各类机具安全防护、质量和安全设施不符合要求的,每发现一个扣 5 分。20


3                                                    班前活动新工人入班组未做三级 的,扣 10   分;                                                    未要求各班组对班前活动进行记录,或无记录可查的,扣 5 分;                                                    班前教育交底活动无针对性、不全面详细、不清楚的,扣 5 分。20


4安全检查未要求各班组班前对所有用具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查的,扣 5 分;                                                    不配合项目组织安全检查的,扣 10 分;                                                    检查后发现问题未处理而继续作业的,扣   10 分。10


5隐患整改违章作业、违章指挥的,扣 20 分;                                                    未对现场安全隐患积极解决的,扣 10 分;                                                    不积极推广改进安全技术经验的,扣 5 分。20


6奖惩对项目部的奖罚拒不执行的,扣 10 分;                                                    因对项目奖罚不满而报复的,扣 10 分。10


7事故处理发现事故不及时上报的,扣10 分;                                                    现场未能得到保护的,扣 5 分;                                                    发生事故不积极处理的,扣 10 分。10


考核结果
100


处理意见

被考核人签字
考核人签字











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