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技术部部长岗位职责

  
评论: 更新日期:2019年08月10日

1. 负责主持公司技术部全面工作,合理安排部门技术人员配置,负责新员工面试、培训等工作,做好人才培养、技术队伍管理工作;

2. 负责对技术部人员的日常工作安排及技术培训工作,提升技术团队的专业素质,并对下属员工评定和考核;

3. 负责公司产品的技术工艺研究,建立和完善新产品、工艺流程设计等各项管理制度;

4. 负责公司技术革新工作,组织和制定公司技术发展规划,及时满足产品对技术的要求;

5. 组织完成公司新产品研发、技术改进等工作;

6. 负责制定和修改公司技术规程,编制技术文件,改进和规范工艺流程,实现规范化管理;

7. 主持产品图纸、模具及技术文件、生产工艺、检验标准等文件的制定、管理、修改等工作,对各种技术文件进行分类整理并妥善保管;

8. 协助公司相关部门完成ISO等各种技术认证工作;

9. 随时配合品管部和制造部对产品质量问题进行汇总、分析,提供技术支持,并最终形成整改方案;

10. 负责技术图纸的绘制、审核、确认和管理工作,及时传达技术数据及要求给制造部门,并配合制造部对生产车间遇到的技术问题给予现场指导;

11. 负责配合商务部门,参与技术谈判,随时掌握客户的技术参数要求,并作出迅速反应;

12. 积极配合各部门工作,随时向各部门提供必要的技术支持;

13. 完成领导交办的其他事项。

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