导航: >> 安全管理>> 事故调查与管理>>正文

事故评级指标和等级

  
评论: 更新日期:2011年05月04日

 

事故发生频率和事故后果严重度是评价事故的两个重要指标。前者表示事故发生的难易程度;后者反映事故造成损失的大小。它们在事故管理中具有重要意义。

 1 事故发生频率指标  

在安全管理工作中,为便于分析、评价事故发生的情况,规定一些通用的、统一的伤亡事统计指标。在1948年8月召开的国际劳联(ILO)会议上,确定以伤亡事故频率和伤害严重度作为伤亡事故的统计指标。

事故发生频率是单位时间内发生的事故的次数:

          事故发生频率=事故发生次数/活动进行时间

在工业伤亡事故统计中,伤亡事故频率是一个单位在一定时期内伤亡事故发生次数,它是参加生产作业的人员数N、经历的时间t和生产作业危险状况(安全状况)a的函数:

        A=t(N,t,a)

国标GB6441—86规定,按千人死亡率、千人重伤率、伤害频率计算事故频率。

(1)千人死亡率——某时期内平均每千名职工中因工伤事故造成的死亡人数。

千人死亡率=死亡人数/平均职工数×103

(2)千人重伤率——某时期内平均每千名职工中因工伤事故造成的死亡人数。

千人重伤率=重伤人数/平均职工数×103

(3)伤害频率——某时期内平均每千名职工中因工伤事故造成的死亡人数。

百万工时伤害率=伤害人数/实际总工时数×106

目前,我国仍沿用劳动部门规定的工伤事故频率作为统计指标。

             工伤事故频率=本时期内工伤事故人数/本时期内在册职工人数103

习惯上把它称做千人负伤率。

 2 事故后果严重度指标 

事故后果的严重度指标包括反映人员伤害严重度和财物损失的金额。

(1)人员伤害严重度指标

通常,以轻伤、重伤、死亡来定性地表示人员伤害的严重度;以同时伤亡人数、由于人员伤亡而损失的工作日数(休工日数)来定量地表示伤害的严重度。国标GB6441-86规定了各种伤害严重度相对应的值:

轻伤——休工日数为1~104日的事故伤害;

重伤——休工日数等于、大于105日的事故伤害。

网友评论 more
创想安科网站简介会员服务广告服务业务合作提交需求会员中心在线投稿版权声明友情链接联系我们
Baidu
map