9月26日，应急管理部召开部属事业单位主要负责人座谈会。应急管理部党委书记、部长王祥喜出席会议并讲话，强调要深刻认识推动部属事业单位高质量发展的重要意义，切实找准事业单位发展定位，以时不我待的紧迫感深入推动事业单位高质量发展，为坚定走好新时代中国特色应急管理之路作出新的更大贡献。

王祥喜指出，建部以来，部党委高度重视部属事业单位发展，把事业单位作为部机关履行职责的重要支撑和推进应急 和能力现代化的重要力量，加强党对事业单位的领导，推动事业单位改革转型和支撑保障能力提升。部属事业单位紧紧围绕部党委中心工作，充分发挥专业水平高、技术力量强、人才储备多的优势，以党建引领发展，以科技推动发展，以改革促进发展，以人才保障发展，在履行核心职能上取得长足进步。同时也要清醒看到，部属事业单位的改革发展与新时代新形势新任务要求相比，还存在一些不适应的方面。各单位要增强紧迫感，下大力气破解难题、补齐短板，以事业单位加快发展更好服务应急管理事业高质量发展。

王祥喜强调，每个部属事业单位都是应急管理事业的一份子，只有找准自己的定位，才能有效发挥作用、形成合力。要从贯彻落实党中央对应急管理的决策部署中找准“职责定位”，自觉提高政治站位，自觉把工作放到党和国家事业大局、应急管理事业全局中来谋划和推动，把习近平总书记重要指示批示精神转化为谋划工作的思路、解决问题的本领和改进工作的措施，落实到事业发展的全过程各方面。要从应急管理事业发展重大战略需求中找准“特色定位”，立足服务应急管理实践，聚焦应急管理重大战略需求，坚持问题导向，发挥专业特色和行业优势，找准着力点、发力点和突破口，努力打造实力强劲、特色鲜明的事业单位。要从部机关司局和事业单位关系中找准“角色定位”，事业单位要强化对机关司局的支撑保障，机关司局要强化对事业单位的支持指导，建立高度融合、分工协作的工作机制，形成重大任务一起上、事业发展一起抓的生动局面。

王祥喜要求，加快推动部属事业单位高质量发展。要坚持和加强党的全面领导，健全完善事业单位党的领导体制，严格执行民主集中制，严格落实党建工作责任制，把事业单位建成坚持党的全面领导的坚强阵地。要聚焦主责主业谋发展，当好科技创新的“国家队”、辅助决策的“智囊团”、重大任务的“排头兵”、应急人才的“孵化器”、应急文化的“宣传员”、服务社会的“生力军”，不断提升业务能力和社会影响力。要大力加强领导班子和干部队伍建设，贯彻落实好《部属事业单位领导人员管理办法》，强化领导班子整体功能，优化岗位设置和聘用管理，激发干部人才队伍活力。要全方位培养引进用好人才，畅通人才引进渠道，创造人才培养条件，完善人才管理制度，健全考核奖惩机制，积极营造育才、聚才、用才的良好氛围。要加快推进改革转型，聚焦应急管理主责主业，进一步找准职责定位，加快推进各项改革工作，持续发力推进重点单位和重点领域改革转型，更好发挥事业单位支撑作用，全面服务应急管理工作大局。要持之以恒推进全面从严治党，全面落实管党治党责任，持续加强作风建设，深化纠治“四风”，深入推进反腐败斗争，教育引导全体干部强化底线思维，坚决守住廉洁、保密、安全红线。

会上，中国安全生产科学研究院、国家减灾中心、大数据中心、应急管理大学（筹）、四川消防研究所、消防救援队伍综合保障中心等6家单位作了交流发言。

部党委委员、政治部主任郝军辉主持会议，在京部党委委员出席。国家消防救援局、国家矿山安监局、中国地震局，部机关相关司局和驻部纪检监察组负责人，部属事业单位党政主要负责人等参加。