此外，(1)为适应高新技术发展，应重视作业组织和企业的文化建设，为职业技术培训、再就业和保持工作能力(maintenance of work ability)创造条件；(2)为鼓励企业部门对职业卫生与安全措施的投入，应加强对职业卫生安全投入与效益分析的科学研究，WHO委托某些合作中心尽快提供“投入与效益评估”的技术指南；(3)为加强信息支持，WHO/OEH将尽早开通全球性职业卫生信息网(Global occupational Health Net,GOHNET)，等等。

　　大会号召进一步发挥各合作中心的作用，鼓励积极参与网络会议所提出的优先任务，并准备在第5届网络会议上交流、评估。第5届会议定于2001年在泰国召开，主题为“信息、监护和职业病损登记系统”(Information、Surveillance and Registration for Work-related Diseases and Injuries)。

　　三、我们的建议

　　1.确立“环境-健康-可持续发展”理念。这已成为WHO本来政策的基石。我国是个正处于经济快速发展，但又面临环境污染、资源破坏、生态失衡、人口负荷等诸多挑战的国家。经济技术相对落后、人口文化素质偏低，以及老、少、边地区的贫穷与疾病问题，正制约着可持续发展战略的顺利实施。为此，必须强化“环境-健康-可持续发展”这一人类“生态链”的理念，在政策、措施和资源支持上，保证这一发展战略的顺利实施。1994年在北京召开的“第2届WHO职业卫生合作中心网络会议”所通过的《北京宣言》的主旨已成为第49届世界卫生大会的决议，是国际职业卫生发展历程的一个创举和里程碑。作为中国两个WHO职业卫生合作中心的代表，我们为此而引为自豪。我国党和政府对此给予极大关怀与支持，在卫生部领导下，全国职业卫生与职业病的防治、研究机构以及高等医学院校为实施这一全球战略付出巨大劳动，收到显著成效。但是，与国际先进水平和我国实际需要相比，差距依然相当大。为此，我们应继续努力，加强职业卫生立法监督、职业卫生服务、教学与科学研究，为实现“人人享有职业卫生”作出更大贡献。

　　2.重视“职业卫生合作中心网络”的作用。迄今，这一在1992年建成并不断健全的WHO合作中心的国际网络，已成为世界卫生组织开展全球职业卫生项目的强大支柱，发挥了举足轻重的作用。我们恳望我国卫生部和国家经贸委安全生产局继续对这一网络给予关注，支持被WHO公认为“活跃的”两个WHO职业卫生合作中心的活动，充分发挥两中心的示范、辐射和窗口作用，以推动我国职业卫生的发展，并为实现“人人享有职业卫生”的全球目标继续作出贡献。

　　3.探索职业卫生与初级卫生保健相结合的有效模式，进一步提高“人人享有职业卫生”的覆盖率，并在职业卫生立法、监督和管理上得到充分体现。

　　4.加强与WHO西太区(WPRO)联系，争取更多协作课题和培训任务，提高我国合作中心的区域影响。

　　5.进一步完善我国职业卫生与职业病损的报告、登记与信息网络系统，使其成为WHO职业卫生信息网(GOHNET)的重要组成部分。