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职业危害因素分类方法

  
评论: 更新日期:2009年10月14日

职业危害因素分类一般如下:

1.劳动过程中有害因素

(1)劳动组织和制度不合理,如劳动时间过长,劳动作息制度不合理等;

(2)劳动强度过大或安排不当,如安排的作业与劳动者生理状况不适应等;

(3)个别器官或系统长时间紧张,如视力长时间过度紧张等;

(4)不良体位或长时间处于同一体位。

2.生产环境中有害因素

(1)化学性因素,包括工业毒物,生产性粉尘;

(2)物理性因素,包括噪声、振动、异常气象条件(高温、低温、高气压、低气压)、电离辐射(如x射线,γ射线)、非电离辐射(如紫外线、红外线、高频电磁场、微波、激光等)等;

3.作业场所中有害因素

(1)厂房面积或空间体积不足,厂房建筑和装置不合理;

(2)采暖通风不良

(3)采光照明不良

(4)安全防护设备不完善

(5)人机界面不符合人机工程学原理

但在实际生产过程中,衡量以上三者能否达到职业卫生的标准要求,或者制定相应的防范措施,是要依据具体生产来进行的,不同的产品,不同的物料,不同的工艺就会有不同的要求。

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