关于征求《关于加快推进安全生产社会化服务体系建设的指导意见（征求意见稿）》意见的函--评论 -

1 楼: 游客于 2016-11-23 评论道：

不像安全生产社会化服务体系三年目标。像是总局三年的工作安排。实事就以下几条： 2016年底前制定注册安全工程师管理制度和运行机制。 2017年底前建立注册安全工程师社会服务组织 2018年底前形成兼容、开放、共享、规范的安全生产网络培训体系。 2017年底前完成国家和省级考试机构布局建设，明确建设标准、职能定位。大力推进实操考点建设， 2018年底前建成布局合理、设施达标、专业齐全的实操考点网络体系 2018年底前取消安全评价师资质，纳入注册安全工程师序列。设立高级注册安全工程师等级，形成注册安全工程师初级、中级、高级职业发展通道。 2017年上半年完成注册安全工程师考试大纲修订工作 2017年底前建立注册安全工程师社会服务组织 2016年底前制定安全生产风险抵押金制度取消后的相关衔接办法 2016年底制定出台安全生产责任保险制度。推动完善相关法律法规， 2018年底前在煤矿、金属非金属矿山、危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、建筑施工、交通运输、金属冶炼等高危行业领域强制推行改革审批制度。 2016年底前完成安全评价、检测检验机构分级管理制度改革，取消甲、乙级资质分类，完善资质条件。 2020年底前取消资质审批，建立条件审查公告制度其他都是务虚，给我的感觉口号多，要求多，务实少。

2 楼: 闻者足戒 于 2016-11-19 评论道：

我在安全战线干了30年，2008年54岁参加注册安全工程师才过了关，现在退休了，继续关注着国家安全工作的发展。今天看到这个征求意见的稿子，自己有点想法。1、现在的职工流动性非常大，本人觉着强调安全作业是重点，安全作业是硬件，是预防事故的源头，因此安全技术师傅带徒弟制度很有必要。2、应该明确设计工程师指导责任，设计要强调出具安全作业指导书，有利于现场人员参考，提高作业人员作业过程的警惕性。

3 楼: 游客于 2016-10-20 评论道：

关于《关于加快推进安全生产社会化服务体系建设的指导意见》的意见：我只讲长征历史长征是指1934年10月下旬开始，中央红军主力（红一方面军）离开中央革命根据地开始长征，至1936年10月红二方面军，红四方面军到达甘肃会宁同中央红军胜利会师，历经二年，行程二万五千里，三大主力的会师标志着长征胜利结束。长征准备阶段：1934你7月7日—1934年10月10日。长征失利阶段：1934年10月10日—1935年1月15日。长征转折阶段：1935年1月15日—1935年6月14日。坚持北下和南上分裂阶段：1935年6月14日—1935年10月19日。发展巩固和南下受挫阶段：1935年10月19日—1936年7月1日。大会师阶段：1936年7月1日—1936年12月12日。建立注册安全工程师和事务所服务体系：（是这个文件的精髓）第一：加快完善注册安全工程师管理制度。2016年底前制定注册安全工程师管理制度和运行机制。第二：健全完善考核制度。2017年上半年完成注册安全工程师考试大纲修订工作。第三：实施分类分级管理。2018年底前取消安全评价师资质，纳入注册安全工程师序列。这绝对比二万五千里长征还耗时耗力。还有啥能叫官僚主义呢！我勒个去

4 楼: 游客于 2016-09-14 评论道：

对于今年的注册安全工程师考试至今未公布，虽有国家政策的影响，2016年不应该中断，应适时组织考试，对年龄偏大有多年安全管理经验的人员与刚毕业不久的新入职安全工作人员应区别对待。通过考证的目的主要是提升安全生产社会化服务的真实技能。

5 楼: 游客于 2016-09-10 评论道：

安全管理是要丰富的经验，尤其是高危和大型企业。

6 楼: 111 于 2016-09-09 评论道：

假的

7 楼: 游客于 2016-09-08 评论道：

我关注的去年考了的，还没有考过完的科目到底怎么算，如果分等级，这该算什么级别呢

8 楼: 游客于 2016-09-08 评论道：

对新的改革充满期待，只是想提个建议，不要太限制对于工作年限的要求，对于刚毕业不久的新入职安全工作人员，需要一些证书证明自己的工作能力，也需要给自己提供更大的职业提升空间，对于工作年限的限制很大程度上打消了他们的积极性，并且安全工作不像建造师内容繁多，建议对于已经入职的安全工作人员要有至少一年的工作经验最好，年限太多只会耽误真正的人才。

评论：关于征求《关于加快推进安全生产社会化服务体系建设的指导意见（征求意见稿）》意见的函