工程名称 | 项目生产经理 | |||||||||
施工单位 | 项目专职安全员 | |||||||||
序号 | 检查项目 | 评 分 标 准 | 标准 分 | 扣减分 | 实得分 | |||||
1 | 措施方案 | 专业性较强、危险性较大的分部分项工程未编制专项安全方案扣2分/项,未按规定履行审批手续扣1.5分/项,方案针对性、可操作性差扣1-3分,未按规定进行专家论证扣2分/项。未制定事故应急预案扣2分,预案内容可操作性差扣1-2分 | 5 | 45 | ||||||
2 | 危险源辨识 | 未进行危险源辩识、风险评价扣3分,辨识结果与现场实际不符扣0.5分/项,辨识结果未现场公示扣2分,对重大危险源未制定控制措施(方案)扣1分/项 | 3 | |||||||
3 | 安全投入 | 无项目安全生产需用资金计划扣3分,安全生产投入未单独立帐和核算扣3分, | 3 | |||||||
4 | 未规定进行三级
扣2分/人,教育内容不全面、无针对性或未分人员、分工种、分季节进行扣1-3分,教育未履行签字手续扣1分/次 | 5 | ||||||||
5 | 安全技术交底 | 未按程序对各工种进行安全技术交底扣2分/项,交底内容不全面、针对性不强或未分部位、分工种、分季节进行扣1-3分,交底未履行签字手续扣1分/次 | 5 | |||||||
6 | 班前活动 | 未开展安全生产活动扣3分,记录不真实扣1-2分,签字不全扣1分/人 | 3 | |||||||
7 | 安全检查 | 未按规定定期进行安全检查或检查无记录扣3分/次,对检查出的安全隐患未定人、定时间、定措施、定复查人进行整改扣1.5分/次,对重大危险源无日常检查、验收记录扣1分/次 | 6 | |||||||
8 | 分包管理 | 分包无安全生产许可证扣4分,未按合同或协议要求配置专(兼)安全员扣2分,分包单位专业管理人员或特种作业人员证照不符合要求扣1分/人,未按总包或项目部要求实施安全措施扣2分/处 | 4 | |||||||
9 | 安全标志 | 现场无安全标志总平面布置图扣3分,现场未按总平面图设置安全标志扣1分/处 | 3 | |||||||
10 | 工伤事故 | 未依法参加工伤保险扣4分,未建立工伤事故档案扣3分 考评期内发生死亡事故扣8分,发生重伤事故人次扣4分/人次,发生其它安全事故扣2分/次,工伤事故未按规定及时报告或未按规定处理扣2分/次 | 8 | |||||||
11 | 现场安全状况 | 现场消防 | 易燃易爆品存放1分,现场吸烟0.5分,灭火器材配备及消防管道设置1.5分 | 3 | ||||||
脚手架 | 架体(基础)稳定1.5分,架体与建筑结构拉结1.5分,杆件间距与剪刀撑、小横杆设置杆件搭接1.5分,脚手板与防护栏杆、架体内封闭1分,卸料平台1分,施工荷载0.5分,脚手架材质0.5分,通道0.5分 | 8 | 55 | |||||||
基坑支护 | 临边防护、上下通道0.5分,坑壁支护0.5分,排水措施0.5分,坑边荷载、基坑支护变形监测1分,作业环境0.5分 | 3 | ||||||||
模板工程 | 支撑系统2.5分,施工荷载0.5分,支拆模板1.5分,作业环境0.5分 | 5 | ||||||||
三宝与 临口临边 | 安全帽、安全网、安全带2.5分,楼梯口、电梯井口防护1.5分,预留洞口、坑井防护1.5分,通道口防护1分,阳台、楼板、屋面等临边防护1.5分 | 8 | ||||||||
施工用电 | 外电防护1分,接地与接零保护系统1.5分,总配电箱、分配电箱、开关箱2分,现场照明1分,配电线路1分,电器装置1分,变配电装置0.5分 | 8 | ||||||||
机具设备 | 物料提升 | 限位保险装置1分,钢丝绳1分,楼层标识、防护0.5分,卸料平台防护0.5分,传动系统0.5分,联络信号0.5分,避雷0.5分,荷载控制0.5分 | 5 | |||||||
外用电梯 | 安全装置1.5分,安全防护1分,司机0.5分,荷载控制0.5分,架体稳定0.5分,电气安全0.5分,避雷0.5分 | 5 | ||||||||
塔吊 | 力矩限制器、限位器、保险装置2.5分,附墙装置0.5分,司机0.5分、指挥0.5分,基础0.5分,电气安全0.5分,多塔作业0.5分,吊索吊具0.5分 | 6 | ||||||||
施工机具 | 木工机械、钢筋机械、混凝土搅拌机械2分,手持电动工具0.5分,水泵0.5分,电焊机0.5分,气瓶0.5分 | 4 | ||||||||
合 计 | 100 | |||||||||
考核项目 | 考 核 内 容 | 标准分 | 评得分 |
组 织 领 导 (10分) | 1、竞赛组织机构健全。 | 3 | |
2、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。 | 3 | ||
3、班组参赛率达到40%(1分)、70%(2分)、100%(3分)。 | 3 | ||
4、单位一把手任安全生产月竞赛组委会主任。 | 1 | ||
安 全 管 理 (20分) | 1、安全管理机构健全,有专、兼职安全人员并形成网络。 | 2 | |
2、将安全卫生工作纳入企业目标责任制考核;定期或不定期地研究、解决安全生产中的重大问题;安全工作有计划、有目标、有考核、有检查。 | 3 | ||
3、安全卫生规章制度其全,并严格执行。 | 2 | ||
4、严格执行国家劳动安全法律、法规和标准,工作现场符合国家规定的劳动安全卫生标准;新建、改建、扩建工程项目中的安全卫生设施,严格执行国家“三同时”的规定。 | 2 | ||
5、开展经常性的安全卫生检查,对查出的事故隐患分级负责整改,一时无法整改的有应急防范措施,并制定计划进行治理。 | 2 | ||
6、把劳动安全卫生、女职工和未成年工的特殊保护、工作时间和休息休假等条款列入平等协商、签订集体合同内容并严格执行。 | 2 | ||
7、个人劳动防护用品符合标准,配备齐全,并按规定严格检查。 | 2 | ||
8、各种设备有严格的维修保养制度,落实到人。安全装置齐全有效,设备完好率100%,消防设备与器材其全,有专人负责,并定期检查和保养。 | 2 | ||
9、作业场所空气中尘、毒控制在国家准许范围内,不断改善作业环境。 | 1 | ||
10、安全生产教育有计划,有具体实施方案;定期、不定期地对各级干部和广大职工群众进行
、培训。 | 2 | ||
安全生产月(10分) | 积极参加年度全国“安全生产月”活动;针对世博会举办,开展专项竞赛,确保施工和运行的安全 | 10 | |
积极参加 各项活动(17分) | 1、积极组织开展“五个一”和“十个一”活动。 | 5 | |
2、积极参加督导师、督导员等培训。 | 5 | ||
3、积极参加职工安全卫生知识普及教育和学习竞赛活动。 | 5 | ||
4、积极参加班组成果展示活动。 | 2 | ||
群众监督 (13分) | 1、认真贯彻工会劳动保护监督检查《三个条例》,健全工会劳动保护监督检查网络;发动广大职工群众,开展行之有效的群众性劳动保护监督检查,及时发现隐患,督促整改。 | 3 | |
2、加强班组安全建设,重视班组现场管理。 | 2 | ||
3、重视女工劳动保护 | 1 | ||
4、重视职业病防治工作,积极推广应用《工会主动参与职业病防治工作模式》 | 3 | ||
5、配合公安消防及交管部门做好职工的消防及交通
和管理。 | 2 | ||
6、推行“一法三卡”等先进安全生产方法的实际应用。 | 2 | ||
事故控制(30分) | 1、年度各项伤亡事故及职业危害指标低于国家控制指标或低于相应行业制定的控制指标。 | 20 | |
2、未发生重大消防事故。 | 5 | ||
3、未发生重大交通事故。 | 5 | ||
合计 |